Saša Tasić
Indigo
Sertifikat (nivo):
Omladinski radnik
Zašto omladinski rad?
Verujem u promenu koju ljudi mogu da donesu u svom mladom dobu. Smatram da je domaći obrazovni sistem sve očajniji (uz naravno vanredne i izvanrende izuzetke i postignuća nekih mladih) i da ne korespondira sa tokom savremenog života, kao i da ne osposobljava za kreativu akciju, svest o zajednici itd. Neformalno obrazovanje prepoznaje značaj dosutupnosti raznih oblika učenja. Omladinski rad pored nužno strukturiranog delovanja ostavlja prostor kreativnom pristupu što mi pruža mogućnost da utičem na pozitivnu promenu u stavu, boljoj organizaciji sopstvene direkcije kod nekog od mladih sa kojima radim i otvara prostor da učim, preispitujem svoje metode u radu, sagledavam sebe iz vizure mladih.
Iskustvo u omladinskom radu:
Trenerski rad (držao treninge na kojima se uče: organizacija grupe, liderske veštine, komunikacijske veštine, organizacija događaja, dizajn i realizacija radioničarskog ciklusa, akciono planiranje, tehnike teatra, forum teatar, neverbalni teatar ), omladinski lider(4 .internacionalne omladinske razmene). Rad sa marginalizovanom decom i mladima.
Teme: pol/rod/seksualnost, nasilje, diskriminacija, inkluzija.
Kontakt e-mail:
Ova adresa el. pošte je zaštićena od spambotova. Omogućite JavaScript da biste je videli.